今天不发文章了，说点心里话

最近那两篇关于年轻人职场的文章发出来之后，绝大多数读者都留言表示理解和支持，我也感到很欣慰。我并非是觉得年轻人不好，相反我更觉得年轻人有闯劲，敢想敢做，这些精力如果能放在对的地方多好，有的弯路能不走就不要走。

这就好比你开车，在上高架前一公里的地方就看到车辆开始行驶缓慢，这个时候老司机就知道十有八九是有车在高架上抛锚了，即使不看道路指示也会建议你走下面不要上高架。而你偏偏不信邪想开上去看一眼，这又是何必咧。

我自己带过不少年轻人，靠谱的也有很多。印象最深的是一个刚毕业的小姑娘，人真的很好，我说的这种“好”是你会觉得教她东西自己也很舒服的感觉。办公室里大家也都很喜欢她。每次开会过了饭点，她会主动去帮大家到楼下买饭，仔细询问每一个人的口味偏好。每天下班之前都会先跑到我这里来问我还有什么事情需要她帮忙去做。很多事情我和她说过一两次，她没做好，会自己主动来问我应该怎么办，然后一条一条从最细枝末节的地方去改进。

我记得她刚来公司第一天我按照习惯把自己以前做过的方案让她仔细看一遍，有什么不懂的地方要她尽量来问我。后来有一次我让她找一份行业资料，收到她文件的时候我吃了一惊，以为是我自己做的。因为她仿照着我以前做事情的习惯，把所有的数据和文字都排列地整整齐齐，连网格线都对得一分不差。这些我都没有特意告诉过她，但明显能感到她一定是认真看过我给她的资料了。

后来她因为家里的原因，回了老家，没有选择留在上海。我一直觉得是个小小的遗憾。

说这个故事不为别的，只是想说任何时代的人都有好，也有不好。以前人们说80后是垮掉的一代，如今活跃在这个社会上的中流砥柱依然是这些80后们。现在人们说90后，未来也会说00后，然而不管外界怎么评价你们，你们终将有一天也会是这个社会的中坚力量。我有一部很喜欢的电影，里面有句台词说，没有一个人生下来就伟大，而是在其成长的过程中变得伟大。“前辈”（暂且用这个词来概括那些年龄和经验都长于你们的人）也会有老去而被时代淘汰的一天，但他们会希望你们成长，是为了在这一天来临之前能够坚定不移地将那个名为“责任”的接力棒交到你们手里。

所以这个话题暂且就到此为止，也谢谢支持我的朋友们一路以来的陪伴。Boy有时候比较情绪化，以后这毛病估计也难改。最后放一首最近在练习的曲子，各位晚安。