相较其他竞争对手,钉钉作为阿里产业互联网领域的核心部队,更擅长To B,也更懂中大型企业需要什么。所以,其能够以整体布局弥补局部差距,以形成系统性的战略优势。

吴杨盈荟 | 作者

平凡 | 编辑

砺石商业评论 | 来源

3月18日,钉钉宣布全资收购音视频PaaS公司拍乐云,拍乐云创始人赵加雨加入钉钉,任钉钉音视频事业部一号位。

这是阿里少见的组织调整动作:从外部直接通过收购,空降业务一号位,而不是从组织内部调兵遣将。

与之同时发生的还有另一关键人事变动:在前一天的3月17日,钉钉回应了阿里巴巴集团副总裁库伟加入钉钉担任COO,负责钉钉大客户战略及商业化业务的消息。这是钉钉商业化提速的标志。

接连两个组织调整大动作背后,或许是钉钉选择从“做大规模”到“做深价值”后的进一步战略深化。

疫情期间,钉钉的人力、资源投入在社会价值的支撑上,去支撑教育、乡村、区县等领域的数字化落地,这为它赢得了规模的快速增长。后疫情阶段,钉钉现在的快速调整,是要打赢在音视频、文档等产品能力的另一场战争。这是一种恰当的战略节奏,也可以看作是阿里巴巴这家公司在企业组织力、动态调整的执行力上的重要体现。

1、少见的外来“一号位”