现在工作中，大家都会加入公司组织的一些群，有些群是用来做工作上的通知用的，有些是做项目临时交流用的，有些群就是用来吹水用的，那我们离职之后，要不要主动退出这些群呢？今天就来聊聊这个话题。
我个人觉得这个问题可以分开的看：
1、公司的大群
如果是公司的大群，可以悄悄的退出。
因为公司的大群，一般包含单位的所有同事，你悄悄的退出，也不会引起别人的注意，如果非得发一段煽情的话语到群里，感谢各位领导、各位同事啥的，如果你平时工作努力认真，人缘比较好，还能得到大家的祝福，如果你平时人缘并不好，同事关系也不咋样，尤其是你作为一个产品经理，如果再和开发搞坏了关系，群里没有一个人回应你，那也蛮尴尬的。
好吧，即使你人缘关系比较好，你难道只感谢就行了嘛？好歹得发个红包吧，而且这个红包还不能小，否则临了了还让大家觉得你小气。
其实从领导的角度来说，领导是不希望员工离职在群里道别的，怕这样做会影响员工情绪。
从个人角度来说，公司大群一般是公司用来做通知以及文化建设用的，你即使不退群，领导和同事在里面发的红包你也不好意思抢，组织的活动你也没办法参加，每天还要看到群里乱七八糟的糟心信息，也挺闹心的，还不如自己主动退。
2、部门群
大部分公司除了公司的大群，还会建立一些部门群，这种群要不要退呢？
如果这个群是用来工作交流用的，那可以发一段真诚的感谢信，然后发个大红包或者请部门的每一个人喝一杯奶茶，之后优雅的退群。
如果这个群的氛围一般，不鼓励员工离职道别，而且你也没有看到以前离职的同事这样做过，那可参考以前大部分离职同事的做法。
3、临时项目群
如果是临时项目群，而且这个项目还没有完工，那你可以在群里说一下自己离职了，并做好工作交接，以后有工作问题，可以找群里的XXX（把你交接的同事直接拉到群里）。
如果是临时项目群，而且这个项目已经完成了，那也可以默默的退群，不带走一片云彩。
4、吹水群
除了一些工作上的群，平时同时之间也会有一些吹水群，这些群一般是为了聚餐、团建、聊天吹水建立的，这样的群并不涉及到工作的具体内容，所以你也就没必要退出了，退出了反而显得见外。
当然，你如果觉得和群内的大部分关系并不熟，只和其中一两个玩的比较好的同事熟一些，你也可以单独加他们的微信，离职后经常联系一下，群的话你也可以默默的退出。
还有一点要注意的是，群的话等你做完工作交接，正式离开之后再做操作，别在交接的时候，就开始急吼吼的退群。
退群虽然是一件小事，但也反映了一个人的工作态度和情商，体面的离开，潇洒的道别，然后大步向前开始下一段人生旅程。
我的看法就是这样，有其他看法的小伙伴可评论区留言探讨。
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