有问题不可怕,可怕的是有问题不去解决掉,这样会造成整个系统的失败。

在企业的运营过程中,如何的去建立适合自己的管理体系流程的整理是非常重要的,因为流程就决定了企业从头到尾是否能够顺畅。那在流程的梳理和整理的过程中,建议大家分两个方面去进行梳理,

生产企业的管理流程(中小制造业企业,内部流程该如何梳理,让管理效率倍增!)

第一个是正常的流程,就是接到一个订单,从这个订单的开始接单到分析,到去买材料,到材料回来之后,生产制定到外发,到发料,到最终入库总装,到初级,到财务,整个正常的流程是怎样?每个环节对应的岗位成员是谁?先把正常的流程梳理出来,整个流程跑一遍。如果正常流程顺的时候,接下来还有一个很重要的就是异常的流程。

比如说采购退货怎么处理,销售退货怎么处理,生产异常怎么处理,生产品质怎么处理。那这些异常的流程,每个点都要做一个说明,当遇到这种情况怎么办,走什么流程,但遇到这种情况怎么办,走什么流程,在线下要做什么工作,在ERP系统里面要做什么工作,把它明确起来,并且指定到人,谁来执行这个事情?因为对于一个新系统的上线,很多人。都没有经验,遇到这个问题不知道该该找谁,如果说有这样子的一个说明,那每个人员遇到这个问题,他就知道该去找谁,去做这个事情,这样子也能够让系统能够持续的去运行,不会因为一些异常的原因而造成中间卡壳做不下去。

 

第三个来说就是在整个过程中间会产生一些其他的异常。比如说这些异常或者是耗材、辅料该怎么办?每个点能想到的都把它记下来,形成一个作业流程。只有把这些能想到的,想到的固化下来之后去执行,才能够把ERP系统,把整个流程理顺。刚开始遇到这些问题的时候,不要怕,也不要停下来,一定去咨询顾问或咨询公司的管理层该怎么去解决,有问题不可怕,可怕的是有问题不去解决掉这样。会造成整个系统的失败,所以在上系统的过程中一定要不断的去完善,去解决问题,解决问题的过程也是成长和提升的过程。

 

所以在整个整个管理的过程中,把正常流程设定好,把异常流程设定好在突发的一些流程。进行固化,那你上系统的成功率就非常的大,那有问题也能够及时的得到解决,让系统持续的去运行,包括新人来的时候,培训也会非常的简单,只有这样的持续的去做你的管理,才能真正的把流程上上升一个层次,把流程变得更顺畅,那管理起来也就更加的简单。

所以在梳理的过程中,一定要注意刚刚讲的正常和异常。

 

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